Deine Aufgaben
- Du führst normengerechte Installationsarbeiten bei Erweiterungen und Umbauten an betriebseigenen Installationen aus.
- Betreuung und Unterhalt von Niederspannungsanlagen, Lichtrufanlagen, Leitsystemen, Alarmierungssystemen, Netzwerkanlagen, Fernsehanlagen, Audioanlagen, Notbeleuchtungsanlagen und Brandmeldeanlagen.
- Reparaturen und speditive Störungsbehebung.
- Du arbeitest selbstständig die Aufträge ab.
- Geräteprüfung nach SNR 462638.
- Mängelbehebung nach periodischen Kontrollen.
- Betreuung externer Fachkräfte.
- Einrichten und betreuen von Veranstaltungen.
- Du bist bereit, Pikett- und Winterdienst zu leisten.
Dein Profil
- Du verfügst über ein eidg. Fähigkeitszeugnis als Elektromonteur/in oder Elektroinstallateur/in.
- Du erbringst den Nachweis von drei Jahren praktischer Tätigkeit in elektrischen Installationen unter Aufsicht einer fachkundigen Person oder ein Jahr praktische Tätigkeit in elektrischen Installationen unter Aufsicht einer fachkundigen Person und Bereitschaft die Betriebselektrikerprüfung zu absolvieren.
- Du bist bereit zum Pikettdienst im Turnus (Bereitschaftsdienst von einer Woche, im Abstand von ca. einem Monat). Du wohnst deshalb im Aktionsradius 30 Minuten zum Arbeitsort.
- Du zeichnest dich durch deine Teamfähigkeit, Motivation, Kundenorientierung und sicherheitsorientierte Arbeitsweise aus.
- Du bist bestrebt, dein technisches Wissen laufend zu erweitern und bist offen für Neues.
- Du bringst fundierte PC-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.
- Du arbeitest selbstständig, bist kundenorientiert und hast ein sicheres und gewinnendes Auftreten.
Deine Vorteile
Family und Work-Life-Balance
- Gleitzeit
- Bandbreitenmodelle
- Teilzeitarbeit
- Jobsharing, Topsharing
- Homeoffice
- Mutter-, Vaterschaftsurlaub
- Vergünstigung Kinderbetreuung (Wil, Pfäfers, Sargans)
Berufliche Qualifikation
- Ausbildungen
- Fortbildungen
- Weiterbildungen
- Interne Schulungen
Geschenke zu persönlichen Anlässen
- Eintritt
- Hochzeit
- Geburt
- Jubiläum
- Austritt
- Pensionierung
Verpflegung am Arbeitsplatz
- Vergünstigung Mittagsmenu
- Obst, Wasser, Kaffee unentgeltlich
Rabatte und Gutscheine
- Rabatte auf Onlineshops
- Rabatte Krankenkassen (auf Zusatzversicherungen)
Mobilität
- Ökobus
- ÖV-Rabatt
- Firmenfahrzeuge
- Firmenparkplätze
- Mobiltelefone
- Personalzimmer
Monetäre Leistungen
- Leistungsprämien
- Treueprämien
- Vermittlungsprämien
- Spesenentschädigung
- Vergütung Springereinsatz
- Bezahlte Umkleidezeit
- Berufskleidung unentgeltlich
Mitarbeiterförderung
- Mitarbeitendengespräch
- Komepenzportfolio
- Fach- und Führungslaufbahnen
Team- und Kulturbildung
- Personalfest
- Weihnachtsessen
- Teamtag
Wohlbefinden
- Yoga
- Wanderungen
- Fitnessraum
Gesundheit
- Gesundheits App
- Grippe- und Zeckenimpfung
Deine Vorteile
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen:
Dein Lohn
Deine Kontaktpersonen
Über uns
Mit rund 1'400 Mitarbeitenden stellen wir an unseren neun Unternehmensstandorten gut zugängliche, persönliche und wirkungsvolle psychiatrische Behandlungen und die Betreuung von erwachsenen Menschen in den Kantonen St.Gallen und Appenzell Ausserrhoden sowie im Fürstentum Liechtenstein sicher.
Dein Arbeitsort
In naturnaher und entspannter Atmosphäre bieten wir in Pfäfers diverse Behandlungsangebote im gesamten Spektrum der Erwachsenenpsychiatrie an. Konkret sind es zehn Stationen und ein Ambulatorium für Übergangsbehandlungen.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess folgt einheitlichen, festgelegten Vorgaben.
Wir nehmen keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.
Online bewerben
Bestätigung per E-Mail
Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich
Schnuppertag
Finale Entscheidung
Vertragsabschluss
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